El treball a temps parcial, cinc vegades més comú entre les dones europees

Gairebé un terç de les dones europees entre 25 i 49 anys que tenien una ocupació en 2016 el desenvolupaven a temps parcial, mentre que només un de cada quinze homes de la mateixa edat, cinc vegades menys, treballava d'aquesta manera, ha informat avui l'oficina comunitària d'estadística, Eurostat.

Brussel·les, 17 nov (EFE) .- Gairebé un terç de les dones europees entre 25 i 49 anys que tenien una ocupació en 2016 el desenvolupaven a temps parcial, mentre que només un de cada quinze homes de la mateixa edat, cinc vegades menys, treballava d'aquesta manera, ha informat avui l'oficina comunitària d'estadística, Eurostat.

Aquesta tendència es repeteix en pràcticament tots els països de la Unió Europea (UE), amb diferències tan àmplies com les d'Holanda, on un 71,6% de les dones ocupades en aquest rang d'edat tenia una feina a temps parcial enfront d'un 16,9% dels homes.

Contrastos superiors a 30 punts entre el nombre de dones i d'homes empleats a temps parcial es van registrar en països com �?ustria, Alemanya, Bèlgica i el Regne Unit.

Per contra, les diferències més reduïdes van tenir lloc als Estats membres situats a l'est del club comunitari, com Bulgària, Croàcia, Hongria o Eslovàquia.

Només un Estat membre, Romania, tenia més homes empleats a temps parcial que dones (5,7% enfront de 5,5%).

A Espanya, un 24,7% de les dones amb treball tenia una feina enfront d'un 7,3% dels homes.

En mesurar aquesta bretxa diferenciant entre els treballadors que tenien fills i els que no, Eurostat va assenyalar que la diferència entre la quantitat d'homes i dones empleats a temps parcial era major d'acord creixia la seva descendència.

Mentre que entre els treballadors sense fills la diferència és de 11,3 punts percentuals (8.3% per als homes i 19.6% per a les dones), aquesta diferència s'ampliava a 26,3 punts en el cas de tenir un fill, de 33,7 punts amb dos i de 38,2 punts si es tenen tres o més. taxa d'homes empleats a temps parcial es va mantenir relativament estable i sempre per sota del 9% independentment del nombre de fills, les dones van assumir llocs de treball a temps parcial amb major freqüència a mesura que van tenir més nens al seu càrrec.

Les dones treballadores amb un fill estaven ocupades a temps parcial en un 31,5% dels casos, un percentatge que ascendia al 38,3% si tenien dos fills i fins el 45,7% si tenien tres o més.